Fórum aprova plano para fortalecer jovens no mercado de trabalho

O Fórum Nacional de Aprendizagem Profissional aprovou ontem
(3) um documento com nove ações para ampliar e fortalecer a aprendizagem
profissional no Brasil, principalmente de adolescentes e jovens em situação de
vulnerabilidade social. O novo Plano Nacional de Aprendizagem Profissional terá
vigência de 2018 a 2022, com a meta anual de aumentar em 10% o número de jovens
aprendizes contratados no país.

Dentre as ações previstas no plano estão a criação de lei
que torna obrigatória a contratação de aprendizes na administração direta;
ações para integrar os mais vulneráveis ao mundo do trabalho ; e a
sensibilização do empresariado por meio de seminários, reuniões e campanhas.

O documento também propõe estabelecer diretrizes para a
oferta de programas de aprendizagem; desenvolver estratégias de benefícios
fiscais para estimular a contratação de aprendizes pelas empresas; e o
monitoramento dos egressos da aprendizagem e avaliação dos programas pelos
aprendizes, empregados e instituições.

De acordo com os registros do Ministério do Trabalho da
Relação Anual de Informações Sociais (Rais), o Brasil fechou 2017 com 387.167
jovens aprendizes contratados, sendo 203.654 homens e 183.137 mulheres. Do
saldo entre admitidos e demitidos, São Paulo foi o estado que mais abriu vagas
para jovens de 14 a 24 anos (9.431), seguido por Santa Catarina (2.783), Bahia
(2.344), Paraná (1.976), Minas Gerais (1.722) e Mato Grosso (775).

Já os setores que mais absorveram essa força de trabalho
foram serviços, com saldo positivo de 9.431, representando 42,79% do total; e a
indústria, com 6.139 novos contratados, ou 25,23% do resultado global.

O Fórum Nacional de Aprendizagem Profissional é composto por
representes de governo, entidades formadoras, empregados e empregadores,
sociedade civil, conselhos e Ministério Público do Trabalho; e apoio técnico da
Organização Internacional do Trabalho (OIT).

 Com informações da Agência Brasil. Foto: Reprodução