O padre Fábio de Melo foi denunciado à Congregação para a Doutrina da Fé, órgão do Vaticano responsável por assuntos disciplinares ligados à conduta de membros do clero. A iniciativa partiu de um bispo de Santa Catarina, que formalizou a queixa após a repercussão de um episódio envolvendo o religioso e Jair José Aguiar da Rosa, ex-gerente de uma cafeteria em Joinville (SC).

Denúncia contra o Padre Fábio de Melo

A denúncia decorre da conduta do padre, que usou as redes sociais para relatar ter sido mal atendido ao questionar o valor de um produto com divergência de preço. A publicação acabou sendo associada à demissão do gerente, que se disse surpreendido ao descobrir que havia perdido o emprego por meio da imprensa.

Segundo o ex-funcionário, ele não teve contato direto com o religioso. Jair José afirmou ainda que as câmeras de segurança poderiam comprovar que não houve interação. Ele responsabilizou a cafeteria pela decisão de demiti-lo, alegando que a empresa o usou como forma de proteger a marca diante da repercussão negativa.

Diante da situação, o bispo catarinense registrou a denúncia no Vaticano, com base na alegação de que a atitude de padre Fábio de Melo teria sido incompatível com os princípios cristãos. De acordo com o rito adotado pela Igreja Católica, a queixa será submetida à triagem da Congregação para a Doutrina da Fé.

Por não envolver crime canônico grave — como abuso sexual, heresia ou violação de sigilo de confissão —, o caso deve seguir um procedimento simplificado. Em situações semelhantes, a Congregação pode apenas registrar o episódio e informar ao bispo responsável pela jurisdição do padre, que decidirá se é necessário algum tipo de orientação, advertência ou acompanhamento pastoral.

Na prática, a denúncia tende a ser arquivada após a análise preliminar, salvo se houver reincidência ou agravamento do caso com novas condutas questionáveis. Mesmo sem penalidade direta, o episódio pode ser inserido no histórico disciplinar do religioso, funcionando como registro de comportamento inadequado.